“Si no nos ponemos de acuerdo, va a ser muy difícil sacar adelante la Argentina”

28/09 2026

El secretario general de ATE en Tierra del Fuego y recientemente electo al frente de la CTA Autónoma, Carlos Córdoba, habló con Aire Libre FM y analizó la situación de los trabajadores, los desafíos que enfrenta el Estado y la necesidad de avanzar en convenios colectivos de trabajo. También advirtió sobre el impacto que podrían tener la automatización y la inteligencia artificial en el empleo y planteó la necesidad de generar nuevas herramientas de formación laboral.

Córdoba valoró la decisión de sus compañeros de mantenerlo al frente de la CTA Autónoma en un momento personal complejo y sostuvo que su llegada al cargo implica un desafío para transformar el funcionamiento de la central sindical en la provincia.

“Hay muchísima necesidad y va a haber en este futuro que viene. Ya tenemos gente sufriendo, jubilados, educadores, los problemas con los chicos que están con discapacidad. Hay un montón de cosas”, señaló.

En ese sentido, consideró que será necesario alcanzar acuerdos y generar respuestas colectivas para afrontar el escenario económico y social. “Si no nos ponemos de acuerdo, va a ser muy difícil sacar adelante la Argentina”, afirmó.

Preocupación por la pérdida de puestos de trabajo

Uno de los puntos centrales de sus declaraciones fue la transformación tecnológica y su impacto sobre el empleo. Córdoba mencionó como ejemplo la incorporación de cajeros automáticos en supermercados y estimó que este tipo de procesos ya representa una reducción de puestos laborales.

“Si ya tenemos estos cajeros automáticos que le quitan la posibilidad a 23 familias en ese supermercado, me imagino los otros que hay. Hay una pérdida aproximadamente de puestos de trabajo de 50, 60 hasta 70 compañeros sin puestos de trabajo acá en Tierra del Fuego por el futuro que se viene”, sostuvo.

El dirigente sindical también expresó preocupación por el avance de la inteligencia artificial y su posible impacto sobre trabajadores que actualmente se desempeñan en tareas administrativas.

“Carlos Córdoba se preocupa, se va preocupado no de ahora sino de siempre, buscando la herramienta que realmente necesitamos todos los trabajadores, que es el convenio colectivo de trabajo”, manifestó.

Para Córdoba, la existencia de convenios que establezcan derechos, obligaciones, mecanismos de carrera y pautas salariales puede funcionar como una herramienta de protección para los trabajadores frente a los cambios que atraviesa el mundo laboral.

El convenio colectivo como herramienta

En relación con el trabajo realizado en el ámbito del Estado provincial, Córdoba destacó los avances alcanzados en el convenio colectivo de trabajo dentro del sector de LIPRA.

“Hubo un paso más: el convenio colectivo de trabajo que se logra dentro de LIPRA. El esfuerzo y la capacidad de muchos compañeros que entendieron que esa herramienta es lo mejor que nos puede pasar, tanto a los trabajadores como al Ejecutivo”, explicó.

Según detalló, dentro del Ministerio de Trabajo ya fue aprobada la parte vinculada con derechos y obligaciones, aunque todavía resta avanzar en aspectos como la carrera administrativa y otros componentes del convenio.

“Tenemos casi toda la provincia, creo que es la única provincia en Tierra del Fuego que está dando ejemplo de poder resolver la situación de conveniales con los patrones, con los intendentes o con el Gobierno provincial”, señaló.

Córdoba también planteó la necesidad de establecer mecanismos que permitan proteger el poder adquisitivo de los trabajadores frente a la inflación.

“Es tan importante el convenio colectivo de trabajo con un buen escalafón, con un escrito, o por lo menos teniéndolo escrito de que según la inflación automáticamente tienen que subir los salarios”, sostuvo.

“No nos está alcanzando la plata”

El dirigente de ATE describió además las dificultades que atraviesan los trabajadores estatales para afrontar los gastos cotidianos y cuestionó la falta de actualización salarial.

“Somos una familia numerosa y me alcanzaron zapatillas para cuatro chicos, los otros siguen en patas. Entonces tenemos un gran problema dentro de la provincia”, graficó.

En esa línea, pidió dejar de lado las diferencias políticas y partidarias y llamó a concentrarse en la búsqueda de soluciones para los trabajadores y las nuevas generaciones.

“Tenemos que dejar de joder con eso de que yo soy de un color, vos sos de otro. Tenemos que empezar a pensar dentro de la República Argentina que, en definitiva, todos necesitamos de todo”, expresó.

Para Córdoba, quienes tienen responsabilidades institucionales deben concentrarse en generar oportunidades para los jóvenes y construir herramientas que permitan afrontar el futuro.

Formación laboral

Finalmente, Córdoba destacó la importancia de fortalecer la capacitación y propuso que los sindicatos impulsen escuelas de arte y oficio.

“Yo lo peleo a nivel nacional. Mañana justamente estoy viajando a Buenos Aires y seguramente lo voy a hablar con todos los compañeros: las escuelas de arte y oficio”, adelantó.

“Si yo hubiese tenido una escuela de arte y oficio cuando era pibe, seguramente estaría trabajando como profesional en otro lado y no sería un burro más, sino tendría la capacidad de poder hacer cosas importantes para el futuro de la Argentina”, concluyó.

🎙️ Aire Libre FM 96.3 Escuchá la entrevista completa:

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