La firma Athuel se hará cargo de la planta de Aires del Sur

01/09 2026

Quedó confirmado que la paralizada empresa Aires del Sur comenzará una nueva etapa con el traspaso de sus instalaciones a la firma Athuel, en el parque industrial riograndense. Será por un período inicial de seis meses. Ahora las partes analizan asegurar los puestos de trabajo, y determinar la continuidad laboral y escalas salariales. AIRE LIBRE FM entrevistó al dirigente de la UOM, Marcos Linares (audio). Este martes fue un acto emotivo de traspaso de los operarios de Aires del Sur, que ahora dependerán de Athuel. Por otra parte, Linares habló de la situación con la empresa Mirgor, cuya conciliación obligatoria se extendió hasta el 8 de setiembre.

Linares dijo que «a diferencia de lo que han planteado, somos una organización que siempre ha tenido la capacidad de resolver las acciones si no hay diálogo y de y de dar todas las discusiones que sean necesarias en la búsqueda de soluciones, cuando desde el otro lado acceden a esta situación».

Por otra parte y respecto a la situación de los 300 trabajadores de Mirgor, señaló que «nosotros hemos solicitado como congreso delegados reuniones, pero que se lleven a cabo no solo con los representantes jerárquicos, sino en la que estén presentes los responsables de cada una de las empresas, a los efectos de ver si podemos encontrar un punto de acuerdo. Si esto no sucediera, también el congreso delegados resolvió que el día de mañana (miércoles), estará evaluando y resolviendo acciones, y en esas acciones está ya definido la posibilidad de la concreción de un paro de 48 horas».

Es decir que respecto a la oferta del 2 por ciento de agosto, septiembre, octubre y noviembre, ¿ustedes no están de acuerdo con eso?

«La oferta que se hizo fue rechazada y estamos expectantes de cualquier tipo de avance respecto de la oferta que que o cualquier tipo de mejoría respecto de la oferta que ha hecho AFARTE.

¿Cómo son las negociaciones en este ámbito de conciliación obligatoria?

«Son tensas, digo que durante prácticamente el transcurso de toda la 1º conciliación, que fue por el término de 15 días, no tuvimos prácticamente ningún avance, tuvimos una posición muy radicalizada de parte de la empresa. Nosotros seguimos sosteniendo cada uno de los reclamos que veníamos planteando. Hay algún marco de situación distinta a partir de que se se dejó ingresar a este grupo de de de delegados a representar dignamente a sus trabajadores, y a partir de ahí estamos expectantes de ver si se logra resolver cada una de las cosas.

«Hay un grupo de 10 delegados que son los que están ejerciendo la representación, pero que, indistintamente de esto, el resto de los delegados también están participando activamente en en las jornadas, por ejemplo, al ingreso y egreso de de los trabajadores, están para darle respuesta a los trabajadores en la medida de que así sea necesario. Estamos los 25 en en esta misma situación y estamos tratando de resolver favorablemente, como lo lo he dicho, hasta el cansancio. No va a depender solamente de nosotros», concluyó.

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